6月24日，国家发展改革委、教育部会同工业和信息化部、财政部、人力资源社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会六部委公示国家产教融合型企业名单，联想集团成为首批进入名单的63家企业之一，将为产教融合制度和模式创新提供可复制借鉴的经验。

　　当下，产教融合已上升为国家战略，由国家发展改革委、教育部等六部委联合印发的《国家产教融合建设试点实施方案》明确指出，深化产教融合，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接，是推动教育优先发展、人才引领发展、产业创新发展、经济高质量发展相互贯通、相互协同、相互促进的战略性举措。

　　产教融合改革迈入“关键期”，产教融合型企业责任重大

　　此次六部委联合评选的产教融合型企业正是推动《国家产教融合建设试点实施方案》进一步落地的重要举措。教育部相关负责人表示，该《实施方案》提出“城市为节点、行业为支点、企业为重点”的改革推进机制，明确“创新产教融合重大平台载体”，以重点带动全局，标志着深化产教融合改革正由“破冰期”迈入“深水期”，成为引领新时代教育、人才、产业、经济变革的战略方向。这其中，产教融合型企业深度参与产教融合、校企合作，在职业院校、高等学校办学和深化改革中将发挥重要主体作用。这类企业行为规范、成效显著，创造较大社会价值，对提升技术技能与应用型人才培养质量，增强吸引力和竞争力，具有较强的引领示范效应。

　　此次首批入选的63家企业涉及能源、机械、电子科技等数个对国民经济发展有着重要支撑作用的行业。其中包括国家电网、中国电子、中国机械等23家大型央企，也涵盖了包括联想集团等在内的一批优秀民营企业。    联想“紫领工程”在多方共同见证下正式启动

　　从产业报国到教育报国，联想积极赋能教育行业以及参与教育实践

　　联想在此前已经提出了3S战略，即智能化变革战略，围绕智能物联网(Smart IoT)，智能基础架构(Smart Infrastructure)，行业智能(Smart Verticals)三个方向，并由其齐备的新IT全要素“端(智能物联网终端)-边(边缘计算)-云(云计算)-网(5G)-智(行业智能)”的技术架构支持，来进行积极探索。

　　教育是联想重点赋能的一个行业，基于自身产品、全球技术资源以及广大生态伙伴，联想已开发了智慧课堂、智慧教室、智慧校园等一系列技术专业方案，赋能校园治理信息化水平的提升，赋能教师信息化使用水平的提升，赋能更科学的人才培养。目前，这些技术与方案，都已有了广泛较好的落地应用。    联想集团副总裁，联想教育负责人李祥林

　　联想集团是教育部首批“示范性职教集团培育单位”，是全国教师企业实践基地，也是教育部1+X证书的试点单位。联想积极参与教育实践，积极响应国家产教融合校企合作的教育改革方向，在产教融合专业共建、“双师型”教师队伍建设等领域，与广大院校合作进行专业共建与教师培养。如今，联想在全国已经与150余所中高职院校展开校企合作，累计培训中高职以上管理者2400多名、一线教师近万名，为社会输送IT职场新人37000多人。

　　2021年2月，联想集团在北京宣布正式启动了“紫领工程”，旨在为中国制造新发展阶段培养既熟悉实际制造流程又了解相应技术理论、兼具动手操作能力和管理创新能力的复合型人才。作为紫领工程的落地项目之一，“联想新IT产业学院”正在稳步推进中，围绕“端-边-云-网-智”技术基础架构，在“软件工程”、“智能制造”、“云基础架构”、“智能终端”四大领域下的十四个专业方向上，进一步助力教育事业转型升级。

　　面向未来，联想集团副总裁，联想教育负责人李祥林表示，能够入选国家首批产教融合型企业是一项荣誉，更是一种责任。联想将坚持共创共享的理念，积极推进产教融合校企深度合作，为中国职业教育事业的发展作出贡献。