时逢“3.8国际妇女节”到来之际，为更好倾听身处幼教行业发展一线的女性声音，我们有幸与成都市郫都区红黄蓝亲子园及成都市郫都区红黄蓝幼儿园的李岚园长进行了电话连线。通过沟通交流，不仅为她在教育事业上的成就而骄傲，更品察到一位当地优秀幼教工作者的心路历程。    (成都郫都区红黄蓝幼儿园、红黄蓝亲子园园长李岚)

　　据了解，李岚是一位80后，目前也是两个孩子的母亲，其中老大已经是一名小学生了。谈及投身幼教行业的经历，她告诉我们，自己从幼师院校毕业后一直担任幼儿教师。２０１２年有了自己的孩子之后，开始有意识地寻找适合孩子的早教品牌，由此结识了红黄蓝。通过一系列考察及对红黄蓝总部的实地走访，深入了解到红黄蓝在幼儿早期教育领域所具备的卓越优势及丰富经验，加之对于这个行业多年以来的体悟和喜爱，最终下定决心投身到自己热爱和擅长的儿童教育事业中来，帮助更多孩子健康茁壮的成长。这一年，李岚开设了成都市郫都区红黄蓝亲子园。

　　在此之后，事业发展的同时伴随着孩子们的快乐成长，2016年李岚又进一步详细了解到有关红黄蓝在幼儿园体系方面的相关教育理念，并从中感受到了很多共鸣，一方面着眼于要让自己成为更加懂得教育的“专业级妈妈”，陪伴孩子下一阶段的成长；另一方面也是希望自己所投身的幼教事业能迈入新的阶段，最终决定在原有亲子园的基础上，开办了成都市郫都区红黄蓝幼儿园。今年，是她投身儿童教育事业的第９个年头。

　　说到事业发展，李岚也表示，不论是此刻还是曾经，家人都给予了她很大的支持与鼓励，例如说在园所初期起步阶段，需要经常出差学习，但那个时候自己的孩子也还未满一岁，面对这样的情况，她的丈夫就会主动承担起照顾孩子的任务，让她能有更多时间和精力参与红黄蓝总部组织的相关学习。而在兴办红黄蓝亲子园和幼儿园的过程当中，李岚也深切感受到，满怀热忱投身于自己热爱的事业中，收获的感动也是加倍的。李岚坚持办“有温度的教育” ，正如她在访谈中所说，“我们致力于打造有温度、有仪式感的园所，做好点滴细节，填补孩子们缺乏的陪伴，给予他们温情和快乐。”对于现阶段很多90后的父母们来说，他们虽然对于孩子的成长和教育更加关切，但繁忙的工作也让他们不得已要牺牲掉一部分与孩子们相处的时间。所以“像对待自己的孩子一样，对待每一个孩子”，是李岚一直以来的坚持。    成都郫都区红黄蓝亲子园，幼儿园得到了家长以及政府主管机构的高度认可，许多孩子读了亲子园早教后，顺利踏入幼儿园，在红黄蓝度过了0-6岁的多彩童年。李岚说，“看着他们从亲子园中的蹒跚学步到幼儿园毕业，再到成长为一名阳光积极的小学生，那种幸福感与成就感油然而生。”

　　成都郫都区红黄蓝幼儿园近5年时间里，已累计培养了900余名幼儿，持续为周边适龄儿童提供专业优质的教育服务；目前园所拥有300多名幼儿以及70余人的教职工团队，发展态势良好，整个园所呈现欣欣向荣的景象。    “我希望从我们幼儿园出来的孩子，不仅有学识、有教养，更重要的是，要有一颗善良温暖的心。”在李岚的领导下，2017年7月7日，郫都区红黄蓝幼儿园发起“以爱之名、保护黑熊”的爱心义卖活动，孩子们用版画的形式，画下心中月熊的模样，制作版画衍生物并在园内举行爱心义卖，共计筹得善款2000余元，捐赠给成都市新都四川龙桥黑熊救护中心。2018年7月15日，园所继续举行了第二届的“以爱之名、保护黑熊”爱心义卖活动，本次义卖商品包括孩子们的图书、玩具以及家长制作的可口美食，共计筹得善款6000余元。2020年5月1日，郫都区红黄蓝幼儿园的教师及幼儿走上郫都区街头，为环卫工人、保安等一线劳动工作者送上免洗洗手液、口罩等防疫物品，并举办了一场“2020五一劳动节关爱活动”。同时6月，向所在的双柏社区捐赠了消毒液、酒精等防疫物资，荣获“爱心捐赠单位”称号。    “用心做有情怀、有温度的幼儿园”，这是我们在当天的访谈过程中，李岚多次谈到的办园理念。这里的“情怀”，凝聚着她对于儿童教育事业的热爱，更满怀对每一位孩子的关爱，而“温度”则更是李岚在教育教学中贯穿始终的行事方式与诚挚表达，她是一名敢于选择和创造的新时代女性，更是坚守幼教前线工作者的杰出代表。在2021年的“3.8国际妇女节”到来之际，我们由衷地向她致以问候，感谢她一路以来的努力与付出，更祝福在今后的岁月中，她仍能热爱着自己的热爱，为行业，为更多孩子，为更多的家庭谱写有关成长与爱的故事。