UniCareer获千万级B轮融资 新东方、昆仲资本领投

　　距离去年刚完成3000万A轮融资不到1年，2017年7月11日，UniCareer宣布由新东方与昆仲资本联合领投完成B轮融资。

　　    

　　7月11日UniCareerB轮融资发布会现场

　　1. 认可团队头部效应，新东方昆仲联合领投

　　凭借在北美3年积累的良好口碑，UniCareer完善的师资力量、数据技术团队对大学以及职场转型人进行最优求职路径规划，并将学生完整的用户数据画像精准对接企业，完成大学生从实习试错，技能储备，到全职招聘再到跳槽的完整闭环。

　　此次融资，正是新东方以及昆仲在职前教育领域进行的重大布局。昆仲和新东方非常看好UniCareer在职业教育细分领域的领跑地位，并极其认可其头部效应。良好的用户评论和口碑传播，让2016年回上海建立分部的团队更加夯实了中美联动的壁垒和优势。

　　    

　　UniCareer团队得到新东方创始人俞敏洪的高度认可

　　2. 头部品牌发力明显，“海选”到“精选”的时代来临

　　UniCareer创始人兼CEO余佳表示：“以前是海选时代，现在是精选时代”。预计2018年将有一千万大学生毕业，竞争趋势愈演愈烈。因此，了解行业知识、规划求职路径成为了毕业前的重要课程;另一方面，从企业的需求来讲，对企业、岗位实际操作有更多了解的学生，显然是企业更需要的。这中间的差距，是UniCareer产品的雏形和迭代根本。

　　通过UniCareer的上百个行业技能视频以及在线测试，企业能够精准获闰选人的幕后信息，通过UniCareer内部系统推荐的候选人，在很多企业能够达到第一轮65%的通过率。其中参加企业面试的前两轮通过率远高于企业自身招聘或者其他渠道，因此，越来越多的企业选择了与UniCareer合作。

　　    

　　两周年年会Uni北美团队大合照

　　    

　　Uni上海团队集体照

　　3. 不断优化用户体验，用户持续高速增长

　　“口碑来源于超越预期，而Uni会持续超越预期”。这不仅是Unicareer团队经常提的一句话，整个团队更是时刻关注用户反馈，不断优化用户平台使用体验。通过微信课程，更多国内的酗伴都熟悉了UniCareer这个平台，在线用户更是以每个月30%的速度在持续高速增长。

　　    

　　Uni微信端课程界面

　　4. 学校+企业双护城河或将成为规模化趋势

　　凭借企业认可及在泛商科细分领域的强大学校背书以，UniCareer迅速在国内积累并整合了相关资源，同时达成一致认识：建设应用型大学不仅是风口更是趋势。UniCareer是校企合作的加速器，帮助在校学生提供更多的实习机会，运用平台的学习数据进行更加精准的匹配，开启求职的加速通道，并设立入职奖学金，鼓励优秀学生就业创业。

　　    

　　UniCareer CEO授聘西安外国语大学客座教授仪式

　　    

　　纽约大学职业发展中心总监到访UniCareer上海办公室

　　5. 和所有学生一起努力畅享未来

　　UniCareer拟将此次融资资金投放至在线产品的研发、更新、市场推广及团队建设。我们有理由相信，新东方和昆仲的强势入场，也将奠定UniCareer职业教育细分领域领头羊的地位。我来，UniCareer希望能跟所有大学生一起努力，通过企业端的精准配对帮助学生打通职常